Quelles sont les responsabilités de mon employeur? Votre employeur est tenu de : 1. déclarer votre lésion à la CSPAAT 2. communiquer avec vous dès que possible après votre lésion et rester en contact pendant votre rétablissement; 3. vous offrir de vous rengager si vous êtes apte, du point de vue médical, à exercer les tâches essentielles de votre emploi ou un emploi approprié si : il y a 20 personnes ou plus qui travaillent pour votre entreprise; et que vous y travaillez continuellement depuis au moins un an Remarque : des règles distinctes s'appliquent aux entreprises du secteur de la construction. Pour plus de renseignements à ce sujet, veuillez communiquer avec votre agent d'indemnisation. Cette obligation de vous rengager demeure en vigueur jusqu’à la première des dates suivantes à survenir : un an après qu’on vous a déclaré apte à reprendre les tâches essentielles de votre emploi d’avant la lésion ou d’un travail approprié; deux ans après la date de la lésion ou de la maladie; la date où le travailleur atteint l'âge de 65 ans. 4. tenter de trouver un emploi approprié. Il doit s’agir d’un emploi qui : est sécuritaire et respecte vos capacités physiques; dont vous possédez les compétences requises ou pouvez les acquérir; qui vous permet de toucher des gains se rapprochant le plus possible de vos gains d'avant la lésion; 5. fournir à la CSPAAT tout renseignement qu'elle demande au sujet de votre retour au travail.